Importe máximo de la prestación de desempleo con contrato a tiempo parcial

Detalles
Un trabajador que desarrolla su actividad a tiempo parcial, es despido por su empresa mediante despido objetivo. Solicita la prestación de desempleo, al haber quedado en situación de desempleo total por la pérdida de su único empleo. Le es reconocida aplicando un coeficiente de parcialidad, que el trabajador considera discriminatorio, pues al tratarse de una relación a tiempo parcial su base reguladora ya es inferior por si misma, y con el coeficiente se les ta aplicando una doble penalización.

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